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琅琊经开区:聚焦“四力”提升党建工作质效

admin2年前 (2024-09-28)临沂产业信息62

  今年以来,琅琊经济开发区坚持把党的建设作为园区发展的定盘星,深入学习贯彻党的二十大精神和全国两会精神,扎实推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,坚持在“四力”上下功夫,不断提升党建工作质效,为园区高质量发展保驾护航。

  赴渡江战役纪念馆现地学习(央广网发 滁州琅琊区委宣传部供图)

  强基固本“提能力”,培育过硬的党员队伍。该区坚持把锻造一支过硬的党员队伍作为基础工作,不断夯实广大党员的思想根基,提升履职能力。制定专题理论学习计划,围绕党的二十大精神等重点内容,详细制定中心组理论学习计划、党员理论学习计划,采取集体学习与个人自学相结合的方式,组织党员干部系统学习理论知识,切实领会核心要义;广泛开展宣讲交流活动,在园区企业开展“党的二十大精神”专题宣讲活动,确保学习教育覆盖率达到100%,搭建演讲赛、微信平台、读书分享、自学4个学习交流平台,让党员在学的过程中立足岗位作表率,通过“比学赶超”增强服务本领;加大党务知识学习培训,针对部分党员党务知识匮乏、开展党务工作能力偏弱的问题,组织开展“头雁领航”活动,并邀请党建“专家”上门指导和培训,提升党建指导员和非公党组织工作人员的综合素质。

  守正创新“激活力”,保持饱满的工作热情。为切实激发广大党员干部的工作热情,该区党工委积极创新模式,着力提升党建工作质效。持续开展党员“亮身份、亮服务、亮承诺”活动,实行党员评定管理制度,设定党员责任区、党员示范岗,引导党员干部立足岗位作贡献,并以“微笑办、马上办、主动办、跟踪办”提升服务效能;广泛开展“传承红色基因、甘当强区重任”活动,结合主题党团日活动,组织党员干部、入党积极份子观摩渡江战役纪念馆、红船精神主题教育馆等红色基地,让他们现场接受红色洗礼,在传承红色基因中强化建功园区的信念;积极利用红色驿站、琅琊红色云联盟,联合区直相关部门,广泛开展企业帮扶、“四送一服”、招才引智、创新创业等活动,依托党建特色平台为企业提供靶向性、定制化服务,彰显党建工作活力。

  把舵领航“聚合力”,打造优质的非公党建。该区党工委坚持把非公党建作为园区发展的助推器,持续深化‘党建聚链助企发展’行动,坚持用好项目帮办和党建指导员两支队伍,把服务企业发展作为真正发挥党组织和党员作用的手段和途径,实现党建、发展‘双提升’。着力打造非公企业党建联盟,以联盟为纽带,围绕产业链上下延伸、产业集群配套协作,以政治理论联学、实践活动联办、党员服务联建、骨干人才联育、品牌项目联创等形式,推动党建、服务、项目等各类资源要素有序流通,以党建链带动产业链;根据园区产业特点,以“龙头”企业金春无纺布、元气森林、中润光伏党组织为主体,发动园区相关产业链,联合成立非公党建联盟,帮助链上企业发展党建工作,协同发展党员后备力量,联合开展组织活动。今年以来,非公党建联盟共联合开展红色教育2场、主题宣讲1场、入企“微党课”2场,充分发挥了联建共建、互帮互助的非公党建新发展模式。

  拒腐防变“强定力”,构建亲清的政商关系。为全面推进清廉园区建设,该区党工委不断深化党风廉政建设和反腐败斗争,以务实的举措和过硬的作风,为园区高质量发展护航。强化纪律建设,严格落实“一岗双责”及“两个责任”,积极开展廉政谈话、警示教育,认真排查廉政风险点,今年以来,该区党工委已对重点部门、重点岗位的15个负责人及10名工作人员开展廉政谈心谈线个;开展廉政教育活动,深化“三个以案”警示教育,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,学习市纪委编发的《“一改两为”典型案例汇编》等党性党风党纪教育读本,进一步筑牢反腐拒腐防线;狠抓作风建设,坚决落实好省委“一改两为五做到”工作部署和市委要求,结合区委、区政府“九问九争”专项行动,严格执行廉洁从政各项规定,严查“不作为、不担当、不进取、不务实、不守信、不知止”六种问题和“虚、推、拖、胡”四种庸政懒政怠政现象。(党六锁)

  今年以来,琅琊经济开发区坚持把党的建设作为园区发展的定盘星,扎实推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,坚持在“四力”上下功夫,不断提升党建工作质效,为园区高质量发展保驾护航。

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